Managment und Steuerung

Wirtschaftspsychologie - Diplomlehrgang

BA-3741
Dauer Zugang: 4 Monate bei individueller Laufzeit Weitere Details
Nächster Kurs Frei wählbar Jetzt buchen
Preis 1.990,00 € (brutto)
1.990,00 € (netto)
Umsatzsteuerfrei

Seminar-Beschreibung

Unser Online-Diplomlehrgang zur Wirtschaftspsychologie vermittelt Ihnen das nötige Wissen, um Kunden- und Gesellschaftserwartungen zu erfüllen sowie effektives Marketing zu betreiben. Sie lernen, bessere Entscheidungen zu treffen und die Mitarbeitermotivation und Kreativität zu fördern.

Die Erwartungen der Kunden und Gesellschaft zu erfüllen und verantwortungsvoll zu handeln ist von hoher Relevanz. Wirtschaftspsychologie kann dazu beitragen, diese Erwartungen besser zu erfüllen, indem Entscheidungen basierend auf Erkenntnissen über menschliches Verhalten, Motivation und Emotionen getroffen werden.

  • Innovation und Kreativität
  • Effektives Marketing
  • Bessere Entscheidungsfindung

Sie lernen Marketing Maßnahmen besser auf die Zielgruppe anzupassen und innerhalb der komplexen und modernen Wirtschaft Innovationen zu generieren. Dabei erfahren sie, wie Sie ihr Mitarbeitermanagement verbessern und die Motivation sowie die Kreativität fördern können.

Der Diplomlehrgang ist als Fernlehrgang konzipiert. Er findet online ohne Präsenz statt. Sie bestimmen Ihr Lernpensum selbst, teilen sich die Inhalte flexibel ein und absolvieren alle Prüfungen online, wann und wo Sie möchten - ohne Vorankündigung. Acht praxisorientierte E-Learning-Module bilden die Wissensgrundlage.

Der Diplomlehrgang ist auf eine Dauer von vier Monaten ausgelegt, kann jedoch ohne Mehrkosten bis auf maximal 12 Monate verlängert werden.

Termin und Buchung

Im Warenkorb können Sie den gewünschten Starttermin auswählen:

Weitere Informationen

Modul 1 - Allgemeine Psychologie - 50 Stunden

  • Wissenschaft der Psychologie
  • Gedächtnis und Lernen
  • Denken/Entscheiden/Handeln
  • Psychische Gesundheit und Wohlbefinden

Modul 2 - Wirtschaftspsychologie - 50 Stunden

  • Abgrenzung der ökonomischen Psychologie
  • Wirtschaftspsychologische Theorien und Methoden
  • Menschenbilder in der Wirtschaftspsychologie
  • Aufgabenfelder der Wirtschaftspsychologie

Modul 3 - Kommunikationspsychologie - 50 Stunden

  • Anwedungsbereiche der Kommunikationspsychologie
  • Kommunikationsmodelle und - theorien
  • Moderne und klassische Kommunikation
  • Kommunikation in Organisationen

Modul 4 - Kommunikation als Führungsinstrument - 50 Stunden

  • Führungsmodelle und Theorien der Führung
  • Wandel der Führung
  • Erfolgsfaktoren für ein erfolgreiches Gespräch
  • Kommunikation in Konflikten

Modul 5 - Personalpsychologie - 50 Stunden

  • Handlungsfelder der Personalpsychologie
  • Personalgewinnung und Personalauswahl
  • Digitales Recruiting und Selektion
  • Karriereforschung

Modul 6 - Arbeits- und Gesundheitspsychologie - 50 Stunden

  • Bedeutung und Wirkung von Arbeit
  • Arbeitszufriedenheit und Arbeitsmotivation
  • Gesundheitspsychologie und Boundary Management
  • Betriebliche Gesundheitsförderung

Modul 7 - Markt- und Konsumentenpsychologie - 50 Stunden

  • Aufgabenstellung und Marktpsychologie
  • Methoden der Marktpsychologie
  • Einflüsse auf das Konsumverhalten
  • Psychologie der Kaufentscheidung

Modul 8 - Werbepsychologie - 50 Stunden

  • Wahrnehmung und Aufmerksamkeit
  • Psychologie der Werbewirungsfaktoren
  • Verkaufstechniken
  • Messung der Werbewirkung

Prüfung und Abschluss

Dieser Diplomlehrgang besteht aus mehreren Modulen, die jeweils mit einer Multiple-Choice-Prüfung abschließen. Jede Prüfung kann bis zu drei Mal angetreten werden und gilt als bestanden, wenn mindestens 50% der möglichen Punkte erreicht wurden. Nach Abschluss aller Module erhalten die Kursteilnehmer:innen das Diplom “Wirtschaftspsychologie”.

 

Sie benötigen keine speziellen fachlichen Voraussetzungen. Alle Diplomlehrgänge starten inhaltlich bei den grundlegenden Kompetenzen.

On Demand/Lernmanagementsystem
Mit unserem digitalen und interaktiven Lernmanagement-System haben Sie jederzeit Zugriff auf alle Materialien, die Sie für Ihr Seminar benötigen. On-Demand-Lernen bietet Ihnen die Möglichkeit, Lernmodule und -sequenzen, Links und andere Dateien nach Bedarf abzurufen. Diese Methode sorgt für bewährtes und effektives Lernen, unabhängig von Ihrem Standort.

Ihre Vorteile:
Ortsunabhängigkeit: Lernen Sie von überall aus – sei es von zu Hause aus, im Büro oder unterwegs. Alle Lernmaterialien sind jederzeit online verfügbar.
Flexibilität: Gestalten Sie Ihren Lernprozess nach Ihrem eigenen Zeitplan. Sie haben die Freiheit, die Lerninhalte dann abzurufen, wenn es Ihnen am besten passt.
Kosteneffizienz: On-Demand-Lernen spart Ihnen Reise- und Unterbringungskosten, da Sie nicht an einem bestimmten Ort anwesend sein müssen.
Selbstgesteuertes Lernen: Sie haben die Kontrolle über Ihren Lernprozess und können die Inhalte in Ihrem eigenen Tempo durcharbeiten.

  • Personen, die in ihrem beruflichen Umfeld neben den ökonomischen auch die psychologischen Prozesse hinter verschiedensten geschäftsrelevanten Prozessen verstehen möchten
  • Manager, die sich vertiefend mit betriebswirtschaftlichen Abläufen, Entscheidungsprozessen und psychologischen Sichten auseinandersetzen möchten
  • Mitarbeiter in den Bereichen Human Resources und Personalmanagement
  • Personen aus dem Marketing- und Kommunikationsbereich sowie der Markt- und Medienforschung

Sie erhalten einen Zugang für 4 Monate zu einem interaktiven Lernmanagement-System, das Ihnen jederzeit zum Selbststudium zur Verfügung steht.

Lernmaterial: 400 Stunden

Der Diplomlehrgang ist auf eine Dauer von vier Monaten ausgelegt, kann jedoch ohne Mehrkosten bis auf maximal 12 Monate verlängert werden.

Kategorie: Management und Steuerung
Kombinierbar mit: Psychologische Verkaufsstrategien - Mikro-Zertifikat
InHouse-Schulung: Dieser Kurs ist auch als maßgeschneiderte InHouse-Schulung für Ihr Unternehmen verfügbar. 
Weiterführende Informationen: Aktuelle Artikel und Neuigkeiten finden Sie in unserem Blog. 
Newsletter: Bleiben Sie auf dem Laufenden mit unserem Newsletter.

Flyer

Berufsbegleitende Diplomlehrgänge bieten grenzenlose Flexibilität und eignen sich als Einstieg in ein konkretes Thema. Auf Sie warten zahlreiche Vorteile, darunter:

  • Berufsbegleitend
  • Ohne Präsenz - alle Lehrgangsinhalte online
  • Lehrgangsbeginn jederzeit möglich
  • Alle Prüfungen online absolvieren, wann Sie wollen
  • Interaktiver Online Campus - wir bringen den Campus zu Ihnen
  • Ihre Lehrgangsgebühr kann steuerlich abgesetzt  werden

Diplom „Wirtschaftspsychologie" nach erfolgreichem Abschluss

Ob Geschäftsführer, Manager oder Sachbearbeiter mit Personalverantwortung – so unterschiedlich wie die Mitarbeiter eines kleinen oder mittelständischen Betriebes, sind auch Ihre Aufgaben. Eines vereint sie jedoch alle: Der Wunsch, die Wettbewerbsfähigkeit Ihres Unternehmens mit ihrem essentiellen und strategischen Fachwissen nachhaltig zu steigern. Ein Anspruch, dem wir von der IBB Business-Akademie gern nachkommen. Mit hocheffizienten Diplomlehrgängen.

Die hocheffizienten Online-Lehrgänge bieten Ihnen die Möglichkeit, orts- und zeitunabhängig in die Schwerpunkte eines Studienganges einzutauchen – ohne jahrelang studieren zu müssen. Dabei benötigen Sie übrigens weder spezielle Vorkenntnisse, noch ist Ihre Präsenz an einer Hochschule erforderlich.

Denn bei der IBB Business-Akademie gilt: Wir schenken Ihnen maßgeschneiderte Lösungen für ein effektives Lernen. Sie schenken uns 400 Stunden Ihrer kostbaren Zeit. So lange dauert es nämlich umgerechnet, bis Sie mit unserem berufsbegleitenden, modularen Lernsystem nach 4 Monaten am Ziel Ihrer Träume sind – Ihrem Diplom.

Besonders wichtig: Auch wenn die interaktiven Lehrgänge der IBB Business-Akademie eine Alternative zu einem regulären Studium darstellen, müssen Sie keine Abstriche machen. Denn mit Ihrem zertifizierten Diplom können Sie auf Wunsch jederzeit in ein akademisches Studium an einer deutschen oder internationalen Hochschule einsteigen.

Das verstehen wir als langjähriger, nach DIN ISO 9001 ff. zertifizierter Anbieter von berufsbegleitenden Diplomlehrgängen unter grenzenloser Flexibilität. Beste Voraussetzungen also für ein ebenso produktives und effektives, wie entspanntes
und inspirierendes Lernen und Arbeiten.

 

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