Wissensmanagement im Unternehmen

Die Einführung und Nutzung neuer Techniken und Methoden wird die Arbeit in Ihrem Unternehmen nachhaltig verändern. Diese Veränderungen sollten sorgfältig geplant und umgesetzt werden. Dafür bedarf es neuer und wettbewerbsfähiger Kenntnisse aus den verschiedensten Bereichen wie z.B. Marketing, Prozessgestaltung, Recht uvm.

Diese Veränderungen stellen die Führungskräfte vor große Herausforderungen. Sie müssen die Digitalisierung vorantreiben und zur selben Zeit ihre neue Rolle in einer zunehmend digitalen Arbeitswelt definieren. Neben erweiterten Möglichkeiten durch dezentrale Arbeit und neue Technologien kommen Veränderungen in der Gesellschaft wie Zuwanderung und Generationenkonflikte auf die Führungskräfte zu. Wie können die notwendigen Fähigkeiten der digital natives mit den Erfahrungen der älteren Mitarbeiter in einen harmonischen Einklang gebracht werden?